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2008.05.14
“步步高”培訓(xùn)計(jì)劃首戰(zhàn)告捷
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"管理總部訊 5月6日上午,由總部人力文化部主辦的“步步高”后備干部培訓(xùn)在鄭州市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)國(guó)家稅務(wù)培訓(xùn)中心拉開了序幕,來(lái)自燃?xì)庾庸镜暮髠涓刹亢涂偛考懊簩託庾庸镜牟糠止歉蓡T工共28人參加了培訓(xùn)。

    

    

培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)側(cè)記


    在為時(shí)4天的培訓(xùn)過(guò)程中,公司遵循內(nèi)訓(xùn)與外訓(xùn)相結(jié)合的原則,邀請(qǐng)企業(yè)內(nèi)部高管、專業(yè)人員和河南財(cái)經(jīng)學(xué)院工商管理學(xué)院教授,從企業(yè)文化、資本運(yùn)營(yíng)、授權(quán)與激勵(lì)、績(jī)效管理、溝通技巧、時(shí)間管理和公文寫作等方面為參訓(xùn)人員進(jìn)行了系統(tǒng)授課。

    

    

    

魯總教授企業(yè)文化


    期間,無(wú)論是魯肇衡總裁帶病講授“企業(yè)文化”時(shí)的深刻,還是吳躍平副總裁講授“資本運(yùn)營(yíng)”時(shí)的凝練;無(wú)論是劉汴生教授演繹“授權(quán)與激勵(lì)”時(shí)的練達(dá),還是張方教授闡釋“時(shí)間管理”時(shí)的穩(wěn)健,講師們都以其豐富的內(nèi)涵、各異的風(fēng)格給參訓(xùn)人員留下了深刻的印象,受到了大家的一致好評(píng)。
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