2009.01.09
2008年大事記
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"1月4日 焦作市城市燃氣專項規劃（2008--2020）在三維酒店通過專家評審；
1月9日 完工百分比安裝業務流程總結座談會召開，工程決算按新流程運行；
1月10日 郝宇總裁陪同中聯公司客人來公司調研；
1月16日 公司召開合同管理專題會議，吹響“合同管理周”財務基礎管理集結號；
1月17日 市福利院領導送來感謝信和“大愛無言，厚德育人”牌匾；
1月18日 公司按照市企業局服務文件，啟動今冬明春天然氣應急預案；市委考核組對公司黨委班子進行年度考核；
1月22日 市重點企業廈門重工燃氣管道安裝工程成功實現天然氣置換；
1月23日 SCADA系統通過驗收，正式啟用，發揮監測效能；
2月1日 焦作中燃2007年度工作總結暨表彰大會在三維戴斯酒店隆重召開，300多名干部員工歡聚一堂；
2月3日 市委書記鐵代生、副市長王哲等來公司調研，慰問一線員工；
2月16日 公司班子參加中裕能源2008年工作會議。會上，市場開發項目獲得“科技進步獎”一等獎，公司被評為2007年度“中裕網站最具表現力單位”；
2月22日-23日 焦作中燃2008年工作會議在西安勝利召開，制定了2008年發展綱要，確立了“1234”策略和“實、緊、簡”管理主旨；
2月29日 焦作中燃2008年度第一屆董事會第三次會議召開；焦作中燃2008年度第一屆監事會第二次會議召開；
3月3日 本年度首次三級管理工作會議召開，全面宣貫《焦作中燃2008年發展綱要》；
3月11日 人力資源部組織稅務和財務知識培訓，高管、績考委、工效掛鉤部門負責人參加；
3月17日 工程管理和質量檢查基礎管理工作全面展開；
3月18日 黎巖副總裁來公司調研；3月19日 本年度第7次總經理辦公會召開，老城區管網改造提上工作日程；
3月中旬 公司被河南省市政公用行業協會授予：2007年度河南省市政公用行業先進單位；被焦作市人民政府授予：2007年度安全隱患排查治理工作先進單位；被焦作市建設委員會授予：2007年度城市建設先進單位、2007年度招商引資先進單位、2007年度市政公用行業安全生產先進單位；
3月下旬 公司被焦作市社會治安綜合治理委員會授予：焦作市建設AAAA級平安單位；
3月20日 公司被焦作市防火安全委員會評為：2007年度先進單位；
3月21日-28日 公司開展春季消防安全設備大檢查；
3月25日 《焦作中燃員工行為規范》正式頒布實施；
4月15日 焦作中燃迎奧運第五屆春季運動會盛大開幕；
4月23日 第9次總經理辦公會召開，重申開源是今年戰略的重點，擴大主營收入關鍵在開源，并確立上馬小尚CNG項目；
4月30日 公司出臺《焦作中燃二級機構管理總則》；公司參加河南省迎奧運倒計時100天“太極少林拳 擂響大中原”全民健身展示活動；
5月9日 焦作中燃2008年“提高績效，團隊建設”為主題的春季垂釣比賽成功舉行；
5月11日 焦作中燃燃氣安全征文優秀作品集《牽手》首發儀式在公司舉行；
5月16-17日 公司參加在臨沂舉行的中裕燃氣首屆“中裕杯”員工運動會，喜摘最重要獎項—“籃球體育道德風尚獎”；
5月22日 在東方紅廣場召開的焦作市賑災募捐晚會現場，公司“愛心聯盟”向四川地震災區捐款8萬元；
5月28日 隋耀光總經理向全市人民進行電視述職講話；
5月29日 公司“愛心聯盟”到市福利院慰問孤殘兒童；
6月21日 “焦作中燃社區用戶座談會”在龍源湖小區成功舉辦；
6月23日 焦作中燃“安康杯”知識競賽在招待所會議室順利舉行；
6月24日 CNG減壓工程竣工，并投入運行；
6月26日 公司組織勞模、中干等到河北接受紅色再教育；
7月10日 公司被評為“關注民生流動金杯獎”榮譽稱號；
7月16日 焦作中燃上半年三級管理工作會議如期召開，戰略評估為下半年發展指引了方向；
7月30日 人力資源部組織高管、中干、優秀員工等90多人分兩批到信陽集訓營進行拓展訓練；
8月7日 200多名校園記者走進中燃，學習燃氣知識，觀看消防演習；
8月14日 國家、省、市發改委領導到公司調研天然氣利用情況；
8月中旬 按照市委要求，公司組織“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動，思想大解放促進了公司大發展；
8月20日 第15次總經理辦公會議召開，調整燃氣銷售策略，停止發展壁掛爐，確立第三季度工程全面鋪開，安裝進入施工高潮；
8月28日 焦作中燃天然氣大客戶計劃協調會順利召開；
8月下旬 我市管道燃氣民用戶已突破10萬戶，公司經營規模實現了里程碑式的跨越
9月6日 人力資源部組織全體中層在亞細亞酒店參加“直奔結果，提升執行力”素質培訓；
9月6日-7日 公司領導參加總部收支兩條線資金管理工作會議，認真學習貫徹郝宇總裁講話；
9月12日 焦作市公用事業單位創衛工作現場會在公司勝利召開；
9月20日 省、市工商聯領導來公司調研、檢查工作；
9月25-27日 第三屆“中裕杯”技術比武開賽，公司奪得灶具維修第一名，市場開發項目第二名以及團體第二名的好成績；
10月21日 收支兩條線資金管理正式啟動；
10月22日 魯肇衡總裁來公司調研；
10月25日 市長孫立坤在副市長王哲以及市建委主任李志強的陪同下，來公司檢查供氣安全工作；
11月5日 老城區混合氣更換改造4個閥門，改造了兩個試點小區；
11月11日 新《勞動合同法》培訓在二樓會議室舉行，拉開了規范公司用工制度的序幕；
11月26日 第23次總經理辦公會議召開，就基礎管理和班組建設測評進行安排部署；
11月底 西部工業積聚區多氟多改線工程，民主路、龍源路中壓管線相繼竣工，并投入使用；12月3日 副市長趙建軍一行蒞臨公司視察供氣安全；
12月7日 焦作市燃氣管網改造可研報告專家評審會在公司二樓會議室順利舉行；
12月12日 焦作市怡園小區發生一起因操作不當天然氣爆炸事故。晚上7：30公司召開安全工作緊急會議，安排部署安全生產和安全檢查；
12月24日 2008年財務決算正式啟動；公司“愛心聯盟”到市福利院慰問孤殘兒童；市場開發座談會舉行，總結2008年市場開發經驗，展望2009年市場預期，為2009年發展戰略提供依據；
12月底 中站區怡光路、馬村區翠園南區中壓管線全線貫通，為中站區和馬村區用戶 大發展奠定了堅實基礎。
1月9日 完工百分比安裝業務流程總結座談會召開，工程決算按新流程運行；
1月10日 郝宇總裁陪同中聯公司客人來公司調研；
1月16日 公司召開合同管理專題會議，吹響“合同管理周”財務基礎管理集結號；
1月17日 市福利院領導送來感謝信和“大愛無言，厚德育人”牌匾；
1月18日 公司按照市企業局服務文件，啟動今冬明春天然氣應急預案；市委考核組對公司黨委班子進行年度考核；
1月22日 市重點企業廈門重工燃氣管道安裝工程成功實現天然氣置換；
1月23日 SCADA系統通過驗收，正式啟用，發揮監測效能；
2月1日 焦作中燃2007年度工作總結暨表彰大會在三維戴斯酒店隆重召開，300多名干部員工歡聚一堂；
2月3日 市委書記鐵代生、副市長王哲等來公司調研，慰問一線員工；
2月16日 公司班子參加中裕能源2008年工作會議。會上，市場開發項目獲得“科技進步獎”一等獎，公司被評為2007年度“中裕網站最具表現力單位”；
2月22日-23日 焦作中燃2008年工作會議在西安勝利召開，制定了2008年發展綱要，確立了“1234”策略和“實、緊、簡”管理主旨；
2月29日 焦作中燃2008年度第一屆董事會第三次會議召開；焦作中燃2008年度第一屆監事會第二次會議召開；
3月3日 本年度首次三級管理工作會議召開，全面宣貫《焦作中燃2008年發展綱要》；
3月11日 人力資源部組織稅務和財務知識培訓，高管、績考委、工效掛鉤部門負責人參加；
3月17日 工程管理和質量檢查基礎管理工作全面展開；
3月18日 黎巖副總裁來公司調研；3月19日 本年度第7次總經理辦公會召開，老城區管網改造提上工作日程；
3月中旬 公司被河南省市政公用行業協會授予：2007年度河南省市政公用行業先進單位；被焦作市人民政府授予：2007年度安全隱患排查治理工作先進單位；被焦作市建設委員會授予：2007年度城市建設先進單位、2007年度招商引資先進單位、2007年度市政公用行業安全生產先進單位；
3月下旬 公司被焦作市社會治安綜合治理委員會授予：焦作市建設AAAA級平安單位；
3月20日 公司被焦作市防火安全委員會評為：2007年度先進單位；
3月21日-28日 公司開展春季消防安全設備大檢查；
3月25日 《焦作中燃員工行為規范》正式頒布實施；
4月15日 焦作中燃迎奧運第五屆春季運動會盛大開幕；
4月23日 第9次總經理辦公會召開，重申開源是今年戰略的重點，擴大主營收入關鍵在開源，并確立上馬小尚CNG項目；
4月30日 公司出臺《焦作中燃二級機構管理總則》；公司參加河南省迎奧運倒計時100天“太極少林拳 擂響大中原”全民健身展示活動；
5月9日 焦作中燃2008年“提高績效，團隊建設”為主題的春季垂釣比賽成功舉行；
5月11日 焦作中燃燃氣安全征文優秀作品集《牽手》首發儀式在公司舉行；
5月16-17日 公司參加在臨沂舉行的中裕燃氣首屆“中裕杯”員工運動會，喜摘最重要獎項—“籃球體育道德風尚獎”；
5月22日 在東方紅廣場召開的焦作市賑災募捐晚會現場，公司“愛心聯盟”向四川地震災區捐款8萬元；
5月28日 隋耀光總經理向全市人民進行電視述職講話；
5月29日 公司“愛心聯盟”到市福利院慰問孤殘兒童；
6月21日 “焦作中燃社區用戶座談會”在龍源湖小區成功舉辦；
6月23日 焦作中燃“安康杯”知識競賽在招待所會議室順利舉行；
6月24日 CNG減壓工程竣工，并投入運行；
6月26日 公司組織勞模、中干等到河北接受紅色再教育；
7月10日 公司被評為“關注民生流動金杯獎”榮譽稱號；
7月16日 焦作中燃上半年三級管理工作會議如期召開，戰略評估為下半年發展指引了方向；
7月30日 人力資源部組織高管、中干、優秀員工等90多人分兩批到信陽集訓營進行拓展訓練；
8月7日 200多名校園記者走進中燃，學習燃氣知識，觀看消防演習；
8月14日 國家、省、市發改委領導到公司調研天然氣利用情況；
8月中旬 按照市委要求，公司組織“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動，思想大解放促進了公司大發展；
8月20日 第15次總經理辦公會議召開，調整燃氣銷售策略，停止發展壁掛爐，確立第三季度工程全面鋪開，安裝進入施工高潮；
8月28日 焦作中燃天然氣大客戶計劃協調會順利召開；
8月下旬 我市管道燃氣民用戶已突破10萬戶，公司經營規模實現了里程碑式的跨越
9月6日 人力資源部組織全體中層在亞細亞酒店參加“直奔結果，提升執行力”素質培訓；
9月6日-7日 公司領導參加總部收支兩條線資金管理工作會議，認真學習貫徹郝宇總裁講話；
9月12日 焦作市公用事業單位創衛工作現場會在公司勝利召開；
9月20日 省、市工商聯領導來公司調研、檢查工作；
9月25-27日 第三屆“中裕杯”技術比武開賽，公司奪得灶具維修第一名，市場開發項目第二名以及團體第二名的好成績；
10月21日 收支兩條線資金管理正式啟動；
10月22日 魯肇衡總裁來公司調研；
10月25日 市長孫立坤在副市長王哲以及市建委主任李志強的陪同下，來公司檢查供氣安全工作；
11月5日 老城區混合氣更換改造4個閥門，改造了兩個試點小區；
11月11日 新《勞動合同法》培訓在二樓會議室舉行，拉開了規范公司用工制度的序幕；
11月26日 第23次總經理辦公會議召開，就基礎管理和班組建設測評進行安排部署；
11月底 西部工業積聚區多氟多改線工程，民主路、龍源路中壓管線相繼竣工，并投入使用；12月3日 副市長趙建軍一行蒞臨公司視察供氣安全；
12月7日 焦作市燃氣管網改造可研報告專家評審會在公司二樓會議室順利舉行；
12月12日 焦作市怡園小區發生一起因操作不當天然氣爆炸事故。晚上7：30公司召開安全工作緊急會議，安排部署安全生產和安全檢查；
12月24日 2008年財務決算正式啟動；公司“愛心聯盟”到市福利院慰問孤殘兒童；市場開發座談會舉行，總結2008年市場開發經驗，展望2009年市場預期，為2009年發展戰略提供依據；
12月底 中站區怡光路、馬村區翠園南區中壓管線全線貫通，為中站區和馬村區用戶 大發展奠定了堅實基礎。
